Vysvětlujeme, co je vývoj, jaké existují typy vývoje a některé jeho hlavní charakteristiky.
co je vývoj?
Pojem vývoj má různé významy v závislosti na oblastech poznání, které nás zajímají. Například v biologie, se používá k označení procesu růstu a zrání a Živá bytost, zejména ve fázi, která zahrnuje pohlavní zrání. Na druhou stranu v společenské vědy, mluvíme o vývoji, abychom odkazovali na změnu v produktivních podmínkách a společnost, což přináší zlepšení podmínek život pro občanů.
V druhém případě se jedná o komplexní koncept, který je definován a hodnocen podle velmi odlišných kritérií, jako je například přístup k vzdělání, pokles kriminality, přístup ke zboží a služby, atd. V tomto smyslu je účelem jakéhokoli typu bezpečnostní politiky StavV zásadě mají za cíl dosáhnout nejvyššího stupně rozvoje v různých oblastech života: ekonomické, sociální, organizační atd.
Na základě tohoto kritéria se navíc tradičně rozlišuje mezi vyspělým světem, tvořeným tzv. prvním světem neboli industrializovanými zeměmi, a tzv. třetím světem, tvořeným rozvojovými nebo zaostalými zeměmi.
Lidský vývoj
Rozvoj člověka je chápán jako míra uspokojení základní lidské potřeby a respekt k lidská práva základy, kterých daná společnost dosáhla. Jinými slovy, je to indikátor kvalita života vlastněné občany dané země nebo regionu na základě jejich schopnosti aktivně a efektivně se podílet na budování prosperující společnosti po materiální i duchovní stránce.
Nejvýznamnější organizací na světě, která má na starosti měření a studium lidského rozvoje, je Rozvojový program OSN (UNDP), který jej definuje jako „proces rozšiřování kapacit lidí, kteří rozšiřují své možnosti a příležitosti“. v úvahu jednodušší varianty, jako je ekonomický rozvoj, sociální rozvoj a udržitelný rozvoj. Je organizace, připojený k OSN, je odpovědná za přípravu indexu lidského rozvoje (HDI), pomocí kterého se měří a porovnávají různé kvality života mezi zeměmi světa.
Společenský vývoj
Pokud jde o sociální rozvoj, jde o zlepšování podmínek lidského kapitálu a sociálního kapitálu dané společnosti, tedy zvyšování jejího blahobytu a jejích výrobních a životních podmínek. Společnost s vyšší mírou sociálního rozvoje bude mít jednotlivce s větším potenciálem v pracovních záležitostech, s většími schopnostmi spotřeba zboží a služeb, jakož i uspokojování jejich specifických potřeb tak, aby tento koncept navazoval i na ekonomický rozvoj uvedené společnosti.
Co však odlišuje sociální rozvoj od čistě ekonomického rozvoje, souvisí s politickými, sociálními a technologickými aspekty společnosti, které jsou často tak propojené, že je obtížné je studovat samostatně. Tedy, investice ve vzdělání, v přístupu k technologií a v politické stabilitě a přístupu k participaci a společenské organizaci jsou základními prvky pro zaručení a populace jejich sociální vývoj.
Vývoj ekonomiky
The vývoj ekonomiky je ve srovnání s předchozími příklady jednodušší definovat. Jde o schopnost země vytvářet bohatství, aby si udržela sociální a lidský blahobyt populace. Existují doktríny věnované studiu ekonomického rozvoje, známé jako Development Economics, a které definují ekonomický růst jako nejdůležitější faktor pro ekonomický rozvoj jakékoli společnosti. To druhé je definováno jako výrazný nárůst příjem a tedy i spotřební kapacity členů společnosti.
Existují různé způsoby dosažení ekonomického rozvoje, obecně spojené s typem většinové ekonomické aktivity v zemi a fungováním jejího finančního okruhu, tedy produkcí a investováním bohatství. Ekonomicky vyspělé země mívají příznivé obchodní bilance (více vyvážejí, než dovážejí) a jsou tedy více nezávislé na výkyvech trhu, kdy to nejsou ony, kdo jej jen reguluje.
Na druhou stranu ekonomicky zaostalé země mají tendenci být hodně závislé na dovozu zboží a služeb, ekonomiky slabé a nestabilní, které kolísají podle trhu a staví je do podřadné situace vůči zbytku světa.
Udržitelný rozvoj
Také nazývaný udržitelný rozvoj nebo trvalý rozvoj, jde o alternativní formy socioekonomického rozvoje, které se liší od tradičního modelu, protože zohledňují potřeby životní prostředí a odpovědnost z druh ohledně budoucích generací.
Tento koncept se objevil na konci 20. století, kdy se objevily důkazy o zhoršování životního prostředí v důsledku vzniku průmyslové společnosti a nevybíravého vykořisťování přírodní zdrojejako je ztráta biodiverzita, ochuzení o půdy a globální oteplování, mezi ostatními.
Udržitelný rozvoj se navíc snaží bránit lidské sociální a duchovní hodnoty, které jsou považovány za klíčové, jako je např demokracie, mír, rovnost a respektuji za lidská práva.
Organizační vývoj
The organizační vývoj je pojem, který patří do oboru řízení. Jde o studium fungování, zlepšování a efektivity mezilidských vztahů v rámci dané organizace s důrazem na lidský kapitál a dynamizaci procesů z institucionálního rámce. Díky tomu lze zjišťovat kvalitu pracovního života těch, kteří jsou součástí organizace, mohou přijímat rozhodnutí strategických změn a organizační model a podnikání, instituce nebo skupina člověk.